Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Если муж официально не работает могу я находясь вдекрете получать детские и молочка в Ростовской области в 2024 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Если заявитель или его совершеннолетние члены семьи не имеют официального дохода, это нужно обосновать объективными жизненными обстоятельствами. Они должны действовать минимум в течение последних 10 месяцев до момента подачи заявления на выплату.
Как рассчитать среднедушевой доход семьи для единого пособия?
Достаточно сложить доходы членов семьи за последний год (до вычета НДФЛ), поделить получившуюся сумму на 12 (количество месяцев в году), а результат разделить на количество членов семьи.
При определении права на универсальное пособие к членам семьи относятся:
- Заявитель (родитель, опекун или поручитель);
- Супруг или супруга заявителя;
- Дети до 18 лет, в том числе находящиеся под опекой и попечительством;
- Дети от 18 до 23 лет, которые обучаются очно и не состоят в браке.
Если результат расчетов окажется меньше величины прожиточного минимума в регионе на душу населения, семья подходит под критерии доходов для единого пособия.
Какого числа приходит единое пособие на детей?
Первое начисление единого пособия происходит в течение 5 рабочих дней после принятия решения о назначении выплаты.
Далее универсальное пособие на детей поступает каждого 3-го числа следующего месяца. Например, в 2024 году выплата за май поступит 3 июня, а за июнь — 3 июля и так далее. Если день выплаты выпадает на выходной день, Социальный фонд направляет деньги в предшествующий ему рабочий день.
Как неработающей получить декретные выплаты
Пособие по беременности и родам от Фонда соцстрахования РФ в размере 55-322 тыс. рублей положено только работающим женщинам, которые застрахованы и уплачивают взносы. Однако в некоторых случаях можно получить декретные, если не работаешь. Законодательством предусмотрено исключение для 2 категорий матерей:
- Безработные, уволенные по причине прекращения деятельности или ликвидации предприятия и ставшие на учет на биржу труда в течение 1 года с момента увольнения. Чтобы оформить пособие на ребенка, неработающей маме нужно подать специальное заявление с указанием вышеописанных обстоятельств в службу соцзащиты. Размер декретных выплат зависит от статуса матери. Если женщина забеременела до ликвидации предприятия, бывший работодатель должен оплатить отпуск с учетом средней заработной платы. Мать, которая стала на учет по беременности после увольнения, за помощью должна обратиться в органы социальной защиты.
- Неработающие, учащиеся на очном отделении в любом из учебных заведений, предоставляющих среднее специальное, высшее или послевузовское профессиональное образование. Простыми словами пособие положено студенткам академий, училищ, колледжей, институтов, университетов и пр. Декретные выплаты вправе получить мамы, которые учатся на бесплатной и платной основе. Для получения пособия нужно написать заявление на имя ректора и представить справку о беременности в учебное заведение. Учащаяся, как и работающая женщина, может уйти в декретный отпуск на 32-й неделе беременности.
Как получить путинские выплаты, если муж не работает официально
«Адресность» этой помощи заключается в том, что она направляется отдельно взятой семье или одинокому человеку, который нуждается не только в материальной, но и в социальной помощи. Она может выражаться не только в виде выплаты ежемесячного пособия, но также и единовременных выплат.
- В Вологде можно получить единоразовое пособие малоимущим семьям в 2020 году в размере от 300 до 10 000 р.
- Малоимущие жители Санкт-Петербурга имеют право получить экстренную соцпомощь в размере до 100 000 р.
- Жители г. Самары могут рассчитывать на оказание единовременной материальной помощи гражданам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, к которым относится в том числе ситуация, когда среднедушевой доход в семье ниже прожиточного минимума.
- Молочная кухня для беременных женщин оформляется в женской консультации врачом, который наблюдает будущую мать.
- Для кормящих женщин молочная кухня оформляется также врачом, но уже тем, у которого наблюдается ребенок.
- У наблюдающего врача оформляется молочная кухня и для всех категорий детей.
- свидетельство о рождении ребенка;
- его полис обязательного медицинского страхования;
- справку о регистрации младенца по месту жительства;
- паспорт законного представителя или женщины, которой положено получение продуктов;
- иные документы, подтверждающие право на получение специального питания.
Указанные размеры пособий актуальны для 2020 года, далее они могут меняться. Стандартный пакет документов для оформления детских выплат: заявление по установленной форме (для каждого пособия разное); паспорт заявителя; СНИЛС и пенсионное страховое свидетельство; справки о составе семьи и совместном проживании с ребенком; детское свидетельство о рождении; документы, подтверждающие родство (свидетельство о браке/разводе, справка о смене ФИО); документы об установлении опеки (если актуально для ситуации); реквизиты банковского счета для перевода денег; другие документы для каждого конкретного случая.
- Пособие по уходу за ребенком в возрасте от 1,5 до 3 лет (если мать-одиночка решила продлить декрет) – 50 рублей.
- Кто такая мать-одиночка?
- Льготы и иные формы поддержки для одиноких мам
- Социальная поддержка
- Трудовые привилегии
- Выплаты и пособия
- Документы для оформления выплат
- Изменения в 2020 году
Надо сразу сказать, что неработающие женщины или студентки имеют право на получение помощи от государства. Размер ее будет иным, но любые деньги в таком деле – не лишние.
Чтобы исключить путаницу с видами пособий, размерами выплат и спецификой расчета представим их все в виде списка:
- Выплата (один раз) за постановку на учет до 12 недели;
- Декретные (по беременности и родам (разовая выплата, 28-30 недель));
- Пособие после рождения малыша (разовое);
- Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет за 1-го, 2-го и последующих детей (ежемесячные выплаты);
- Пособие на первого ребенка (новое, дается тем, кто родил в период после 1 января 2020 года)
- Компенсация в отпуске до 3 лет (ежемесячная выплата);
- Региональное пособие на ребенка (в дополнение к общему федеральному);
- Выплаты многодетным семьям со статусом «Малоимущая семья» за 3 и последующих детей (ежемесячные);
- Материнский капитал и т.д.
Молочная кухня на ребенка
11. Ребенок зарегистрирован в Москве, фактически проживаем в Мос. обл. Прикрепление к поликлинике и полис ОМС — Мос. обл.
В москве хотим получать ТОЛЬКО молочную кухню без прикрепления к поликлинике. Сказали, что это возможно, но полис ОМС должен быть именно московский! Но ведь, если менять полис МО на Москву, то возникнут проблемы при обращении в областную детскую поликлинику! Как поступить в данной ситуации? Пока живем в области, не хотелось бы менять полис, но ставят условие!
6. Отец, мать и ребенок постоянно зарегистрированы в МО. Проживают и временно зарегистрированы в Москве. Ребенок прикреплен к поликлинике в Москве. Отказали на молочной кухне. Вопрос: На основании каких статей какого закона/постановления можно прикрепить ребенка к «молочке» в Москве?
Декретные пособия для неработающих женщин: сколько платят, как повысить
По закону разовую выплату может оформить любой из родителей. То есть мама может не ходить в ФСС. Папе достаточно подать документы в бухгалтерию на своей работе, и выплата тоже придёт. Для этого не обязательно состоять в официальном браке. Главное, чтобы папа был указан в свидетельстве и справке о рождении.
По распоряжению президента, в 2020 году пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет для неработающих мам повысилось с 3 375 рублей до 6 751 рубля (это минимальный размер пособия). Количество детей на размер выплат сейчас не влияет. Если родилась двойня, то пособие назначается на каждого: 6 751 *2 = 13 502.
Один из частых вопросов, которые нам задают будущие мамы: на какие выплаты можно рассчитывать, если я до декрета не работала. Ситуации могут быть разные: «серая» или «черная» зарплата, учёба и т.д. Рассказываем, какие пособия полагаются женщинам в связи с беременностью и родами, а также по уходу за ребёнком, если нет официальной работы и заработка. Ответим и ещё на один вопрос наших читательниц: есть ли смысл, забеременев, устраиваться на работу ради пособия.
Женщина исправно работала несколько лет, потом уволилась и во время поиска новой работы забеременела. Если она трудоустроится, то расчёт всех декретных выплат пойдёт по старой зарплате за предыдущие 2 года. В 2020 году для расчёта берут 2019 и 2018.
Статус безработного ничего не даст будущей маме, кроме самого пособия по безработице. Пока длится беременность, можно стоять на учёте в ЦЗН. После рождения ребёнка придётся делать выбор, какое пособие получать: по безработице или по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Совмещать их нельзя — государство видит в этом мошенничество, поэтому заставит вернуть деньги.
Чьи доходы учитываются в расчете
В общий доход включается зарплата и другие поступления:
- Заявителя — беременной женщины, родителя, опекуна или усыновителя ребенка до 17 лет.
- Супруга или супруги.
- Детей заявителя до 18 лет, в том числе под опекой.
- Детей заявителя до 23 лет, в том числе под опекой, если они учатся очно и не состоят в браке.
В составе семьи не учитываются:
- Лица, лишенные родительских прав на этого ребенка.
- Лица на полном гособеспечении, кроме детей под опекой.
- Призывники без контракта.
- Лишенные свободы или находящиеся под стражей.
- Находящиеся на принудительном лечении по решению суда.
- Признанные безвестно отсутствующими или умершими.
- Находящиеся в розыске.
Что такое правило нулевого дохода
Еще один важный момент: единое пособие назначается только семьям, у которых в расчетном периоде был трудовой доход или есть обоснование его отсутствия. Список таких уважительных причин нулевого дохода утвержден правилами.
Вот как это работает на практике:
- Определяем состав семьи. Допустим, старше 18 лет два человека — муж и жена.
- Берем расчетный период. Например, с декабря 2021 по ноябрь 2022.
- Проверяем трудовые доходы супругов. У мужа есть зарплата за весь расчетный период. Или доход от самозанятости за ноябрь. Ему уважительные причины подтверждать не нужно. А вот у жены доход — только пособия, он не трудовой. Ей придется обосновать отсутствие дохода. Подойдет, например, многодетность или уход за ребенком до 3 лет. Если уважительной причины не будет, в пособии откажут независимо от дохода и имущества.
Трудовой доход достаточно иметь даже в одном месяце расчетного периода.
Трудовым считается любой из таких доходов:
- Зарплата, авторские, вознаграждение за услуги.
- Пенсия и стипендия.
- Доход ИП или самозанятых.
Преимущества матери-одиночки при оформлении ребенка в детский сад
Какое пособие получает мать-одиночка при поступлении ребенка в дошкольное учреждение?
Одинокая мать вправе рассчитывать на первоочередное зачисление ее ребенка в группу. Для решения этого вопроса необходимо обратиться непосредственно к администрации дошкольного учреждения. Статус матери-одиночки позволяет ускорить процесс попадания ребенка в детсад, если нет других льготных претендентов (например, детей из многодетных или малообеспеченных семей). Если среди льготников тоже образовалась очередь, «перепрыгнуть» ее не получится.
Мать-одиночка может также рассчитывать на компенсацию части ежемесячной родительской платы (п. 5 ст. 65 закона «Об образовании в РФ» от 29.12.2012 № 273-ФЗ).
Размер такой компенсации устанавливают региональные власти с учетом критерия нуждаемости, но не менее:
- 20% от СРРП (среднего размера родительской платы) — на первого ребенка;
- 50% от СРРП — на второго ребенка;
- 70% от СРРП — на третьего и последующих детей.
Может ли мужчина уйти в декретный отпуск
Мужчина в декретном отпуске получает тот же комплекс льгот, что и женщина. За ним сохраняется рабочее место (руководство может принять на временной основе другого сотрудника), ему будут платить часть среднего заработка и т.д. При этом не важно, трудоустроена ил его супруга — уйти в отпуск по уходу за ребенком можно даже при безработном статусе женщины.
- воспользоваться льготой можно в любое время, пока ребенку не исполнится три года;
- отпуск может быть предоставлен не только целиком, но и по частям, т.е. можно официально уходить с работу, после чего вновь возвращаться, и снова уходить (однако в каждом случае все равно необходимо писать заявление на имя работодателя);
- пока ребенку не исполнилось 1.5 года, работодатель обязан выплачивать мужчине до 40% среднего заработка, а до исполнения трехлетнего возраста — платить фиксированное пособие в размере 50 руб.
Льготы и пособия малоимущим семьям в 2022 году
«Адресность» этой помощи заключается в том, что она направляется отдельно взятой семье или одинокому человеку, который нуждается не только в материальной, но и в социальной помощи. Она может выражаться не только в виде выплаты ежемесячного пособия, но также и единовременных выплат.
- В Вологде можно получить единоразовое пособие малоимущим семьям в 2022 году в размере от 300 до 10 000 р.
- Малоимущие жители Санкт-Петербурга имеют право получить экстренную соцпомощь в размере до 100 000 р.
- Жители г. Самары могут рассчитывать на оказание единовременной материальной помощи гражданам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, к которым относится в том числе ситуация, когда среднедушевой доход в семье ниже прожиточного минимума.
Какие пособия положены семье при рождении ребенка, если муж ИП, а жена не работает? Как получить максимально возможные выплаты
Я ИП, жена не работает. Так как у нас в стране к ИП «особое» непонятное отношение, то я как изгой почти что. Чтобы получить по уходу за ребенком, размер которого будет зависеть от моей зарплаты за 2 года, я должен работать на момент обращения ИМЕННО ПО найму. Если я работаю сам на себя — то нонсенс получается, на такое пособие я не имею права. Что надо сделать, чтобы обойти эту тупость? Устроится формально по найму? А как тогда будет считаться мой заработок за 2 года? Я работал ранее по найму и получал хорошую з.п., затем стал ИП и платил ЕНВД. Как в случае ЕНВД исчислять свой доход для расчета пособия?
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет для индивидуального предпринимателя определяется исходя из минимального размера оплаты труда. МРОТ нужно брать тот, который действовал на день наступления страхового случая, то есть отпуска. При этом рассчитывать среднедневной заработок, а также применять коэффициент 30,4 не надо.
Могут ли неработающие получать единое пособие
После введения нового пособия у родителей прибавилось вопросов относительно требований к заявителям. Ранее, если мама до беременности или её супруг были официально трудоустроены, то после рождения ребенка один из них мог взять декретный отпуск, и получать ежемесячные выплаты по уходу за ребенком до 1,5 лет от своего работодателя.
Ухаживать за ребенком могли не только родители, но и ближайшие родственники, например, дедушка или бабушка. Если они официально трудились до этого момента, то они также могли оформить у себя на работе декретные выплаты по уходу, и получать их до наступления ребенку 1,5 лет.
Если же речь идет об официально безработных гражданах, то им выплаты по уходу за ребенком назначали в социальной защите, и выплачивали в минимальном размере без каких-либо условий.
Однако с 1 января 2023 года такая практика была упразднена, и теперь выплаты по уходу за ребенком стало частью нового единого пособия.
И если семья не проходит комплексную оценку нуждаемости, то выплат не будет вовсе.
Важно: все совершеннолетние и трудоспособные члены семьи должны иметь официальный доход: зарплату, пенсию, стипендию, алименты, доходы от предпринимательства или самозанятости, меры социальный поддержки, доход от вкладов и т.д. Если семья указывает нулевой доход, то для этого должны быть веские основания.
Какие причины отсутствия дохода являются уважительными:
- Беременность;
- Уход за детьми в многодетной семье для одного из родителей;
- Уход за ребенком для единственного родителя;
- Уход за ребенком до 3 лет;
- Уход за инвалидом;
- Уход за пожилым человеком, нуждающемся в постоянном уходе, либо человеком старше 80 лет;
- Срочная служба в армии и еще 3 месяца после;
- Очная форма обучения для членов семьи до 23 лет;
- Непрерывное лечение от 3 месяцев и более;
- Нахождение в статусе безработного с регистрацией с ЦЗН;
- Нахождение в месте лишения свободы + 3 месяца после освобождения.
Если родители неработающие, то для получения пособий они должны иметь хотя бы одну из перечисленных выше причин для подтверждения отсутствия дохода. Причину вы будете указывать еще на этапе оформления заявления на единое пособие, и при необходимости подтверждать эту причину документально. В противном случае в назначении выплат откажут.
Есть исключение: если ребенок был рожден до 2023 года, родители могут сами выбрать что получать – ежемесячное пособие по уходу за ребенком без учета нуждаемости или единое пособие. И если вам уже было одобрено это пособие, то получать вы его будете до 1,5 лет ребенку. Для детей, рожденных с 1 января 2023 года, назначается только единое пособие.
Можно ли оформить декретные на мужа
Пособие отцу назначается в 10-дневный срок после получения документов. Выплачивается оно ежемесячно в день зарплаты. Когда выплаты делает орган соцзащиты, то пособие перечисляется почтовым переводом, либо на указанные в заявлении реквизиты, в определенный день месяца.
- заявление работодателю мужа на отпуск и пособие, или в соцзащиту о назначении пособия,
- «детское» свидетельство о рождении, если ребенок уже не первый, то и свидетельства остальных детей,
- справка, подтверждающая неполучение такого пособия женой,
- если отец менял работу в предыдущие два года, запрашивается справка от прежних работодателей по форме «182н» о зарплате для начисления пособия,
- Неработающим отцам нужно приложить копии трудовых книжек – своей и супруги.
Может ли муж получать декретные, если жена не работает
Да, это как раз самый первый вариант развития такой процедуры. Если у отца официальное трудоустройство, а мать до декрета не была нигде трудоустроена, то помощь до 1,5 лет оформляется отцом ребенка. Второй вариант предусматривает наличие инвалидности у жены или недееспособности. Жена ухаживать за несовершеннолетним не может по состоянию здоровья.
Декретные права у мужчины появляются в полном объеме, в том же, что и у женщины. Этот период также, зачисляется в общий трудовой стаж. Отец малыша может разбить отпуск на части. То есть, выйти на какое-то время из отпуска и вновь приостановить рабочую деятельность.
Для того, чтобы оформить отпуск по уходу за ребенком, мужчине даже не обязательно состоять в браке с матерью своего ребенка. Главное, чтобы в свидетельстве о рождении он был указан отцом малыша. Единственное исключение существует для военнослужащих. Декрет получится оформить только в случае смерти супруги или при оформлении лишения родительских прав.